Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
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Nous avons créé YoupiJobs pour surmonter les problèmes que nous avons rencontrés lors du recrutement.
Chercher un travail, ce n’est pas facile. Pendant nos études universitaires, nous avons chacun postulé à plus de 100 offres à chaque période de candidatures, passant des heures à trouver des opportunités adaptées à nos compétences, remplissant de façon répétitive les mêmes informations sur chaque candidature. Nous essayions de gérer tout cela à l’aide de outils rudimentaires.
Après avoir testé les principales plateformes d’emploi, une chose nous a sauté aux yeux : il n’existe pas de solution idéale.
C’est pourquoi nous avons choisi d’laisser nos études universitaires pour créer un outil innovant pensé pour fluidifier le processus de recherche d’emploi.
YoupiJobs est un assistant universel dans la quête d’opportunités professionnelles, vous assistant à chaque étape du cheminement, de la suggestion d’offres ciblées à la candidature en un clic, en passant par le suivi efficace.
Quelques chiffres
Aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont transité via notre plateforme, et des milliers d’utilisateurs ont déniché le poste idéal, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
La vie privée, notre priorité
En réalité, nous demeurons connectés à nos racines. Nous sommes toujours, des jeunes étudiants, devenus innovateurs. Le respect de vos données est une priorité, et nous sommes convaincus que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre vision chez YoupiJobs est de faciliter votre recrutement. Nous savons que créer une expérience exceptionnelle pour les candidats peut améliorer la réception des offres et faciliter les recrutements pour les sociétés.
Nous nous basons sur vos préférences Essayez cet outil afin de proposer des suggestions personnalisées, pré-remplir vos formulaires et vous connecter avec des employeurs pertinents. Cependant, jamais nous ne partageons à des partenaires extérieurs.
En définitive, nous promettons une communication honnête et transparents quant à les informations utilisées et leur usage. Vous aurez toujours le dernier mot pour décider si cela vous convient.
Améliorons ensemble le recrutement pour chacun.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Initiatrice
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